Tabelle contributi Cassa Edile Molise per le province di Campobasso e Isernia





Pubblicata, dalla Cassa Edile del Molise, la nuova tabella contributiva in vigore dall’1/1/2019 per le province di Campobasso e Isernia































































Accantonamenti e contributi

A carico delle imprese

A carico dei lavoratori

TOTALE

Accantonamento ferie, festività, gratifica natalizia e riposi annui al netto delle ritenute di legge 14,20 % 14,20 %
Contributo Cassa edile 2,21 % 0,44 % 2,65 %
Quote sindacali nazionali e provinciali 0,83 % 0,83 % 1,66 %
Anzianità professionale edile 2,75 % 2,75 %
Fondo Scuola edile 1,00 % 1,00 %
Maggiorazione imprese irregolari * 2,00 % 2,00 %
Contributo sicurezza 0,85 % 0,85 %
Contributo fondo prepensionamenti ** 0,20 % 0,20 %
Contributo fondo incentivo all’occupazione *** 0,10 % 0,10 %
Fondo sanitario **** 0,35 % 0,35 %
TOTALE 24,49 % 1,27 % 25,76 %
Contributo Fondo sanitario nazionale impiegati 0,26 % 0,26 %


 


* Le imprese che denunciano le ore contrattuali e versano i contributi entro l’ultimo giorno utile del mese non dovranno versare la maggiorazione del 2,00%. In tal caso il livello dei contributi è del 9,56%.


** Contributo da calcolarsi sulla retribuzione di cui al punto 3 dell’art. 24 del CCNL.
Relativamente al contributo fondo prepensionamenti, pari allo 0,20%, dal 01/10/2018 va versato solo lo 0,10% (ex contributo lavori usuranti), mentre la percentuale aggiuntiva prevista dal CCNL rinnovato il 18 luglio 2018 pari all’ulteriore 0,10% ha decorrenza 01/10/2018 ma il relativo contributo per i mesi di ottobre e novembre 2018, va inserito e versato nella denuncia mensile ad iniziare da periodo di competenza di dicembre 2018. Pertanto il totale dei contributi da versare, al netto degli accantonamenti risulta essere il seguente:
– per i mesi di ottobre e novembre 2018 è pari al 9,36% per le imprese regolari e all’11,36% per le imprese irregolari;
– dal mese di dicembre è pari al 9,56% per le imprese regolari e all’11,36% per le imprese irregolari.


*** Contributo da calcolarsi sulle seguenti voci retributive: minimo; contingenza; EDR e ITS.


**** Contributo da calcolarsi su un minimo di 120 ore sulle seguenti voci retributive: minimo; contingenza; EDR e ITS.


***** Contributo da calcolarsi sulle seguenti voci retributive: minimo; contingenza; EDR e premio di produzione.


Le imprese potranno, a loro discrezione, versare detta contribuzione afferente gli impiegati o tramite Cassa edile o direttamente al Fondo.





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