Firmato, con la Confesercenti, un accordo in tema di “Contratti a tempo determinato in località turistiche”
A seguito dell’entrata in vigore del cd. Decreto Dignità, si riconferma la validità a piena applicabilità dell’art. 66/Bis del CCNL Terziario, quale strumento idoneo per soddisfare esigenze di ampliamento degli organici oltre i limiti percentuali e di durata, nonché, esclusivamente per i contratti attivati ai sensi dell’art. 66/Bis, per il superamento dell’obbligo di causale per proroghe o rinnovi.
Le parti firmatarie hanno inteso, dunque, sottolineare la peculiarità della fattispecie in esso definita, da considerarsi a tutti gli effetti un’ulteriore ipotesi di attività stagionale introdotta per via contrattuale.
