CCNL Metalmeccanica Piccola Industria: il welfare 2025 è stato definito

Le aziende devono garantire che entro febbraio 2025 vengano messi a disposizione strumenti di welfare del valore di 200 euro per i dipendenti del settore metalmeccanico, orafo e installazione di impianti. Questa decisione è stata presa in seguito alla disdetta del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro avvenuta nel giugno 2024. I dipendenti che hanno diritto a questo beneficio sono coloro che hanno superato il periodo di prova e che sono stati assunti con contratti a tempo indeterminato o determinato con almeno 3 mesi di servizio nel corso dell’anno. I dipendenti in aspettativa non retribuita non sono inclusi. Il valore dei benefici non è proportionabile per i lavoratori part-time.