Siglata l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL per le attività minerarie 2019-2022
L’accordo, che decorre dal 1° aprile 2019 al 31 marzo 2022, prevede tre tranche: da gennaio 2020 di 40 euro; da gennaio 2021 di 40 euro; infine, da gennaio 2022 di 60 euro.
Le Aziende che non esercitassero contrattazione di II livello erogheranno tali risorse aggiuntive negli anni 2019, 2020 e 2021 mensilizzandole in aggiunta agli altri trattamenti contrattuali.
lndennità sottosuolo
Si intende aumentata a Euro 11 giornaliere a valere dall’1/7/2019, ed a Euro 12 giornaliere a valere dall’1/1/2022.
Indennità quadri
sale a 70 euro con un incremento di 13 euro.
Previdenza complementare – Fonchim
E’ stato definito un aumento della quota a carico delle aziende che è stata portata al 2%.
Elemento Retributivo Specifico per lavoratori di 1° e 2° livello
Le Parti si danno atto che nel CCNL 15/2/2017 ai lavoratori di 1° e 2° livello, cui non sono applicabili le limitazioni di legge in materia di orario di lavoro, l’Elemento Retributivo Specifico (ERS) è stato conglobato nei minimi di retribuzione.
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