La condanna di omesso versamento delle ritenute necessita della prova del rilascio delle certificazioni ai sostituti da parte del datore di lavoro (Corte di cassazione – sentenza n. 36614/2019).
A stabilirlo è stata la Corte di Cassazione che si è espressa sull’omesso versamento delle ritenute dovuto da problemi di liquidità del datore di lavoro legati ad una crisi settoriale e quindi non derivante da una scelta consapevole.
L’aspetto che nel caso di specie rileva è che in tale crisi settoriale, che aveva determinato la crisi di liquidità, il datore di lavoro ha scelto di destinare le somme disponibili non al pagamento dei debiti tributari, ma al pagamento degli stipendi ai dipendenti ed ha presentato regolarmente il 770.
In merito, i giudici della Corte hanno precisato che al fine di ritenere applicabile il reato dell’omesso versamento delle ritenute, occorre la prova del rilascio ai sostituiti delle certificazioni da parte del datore di lavoro, non essendo sufficiente il semplice modello 770.
Ne consegue che del tutto priva di valore indiziario rispetto alla prova del rilascio delle certificazioni ai sostituiti è la circostanza che il datore di lavoro abbia provveduto al pagamento degli stipendi ai dipendenti, posto che attribuire natura indiziante a detto comportamento, indipendentemente dall’esistenza di altri validi elementi di giudizio a suo carico, porterebbe ad un’inammissibile inversione dell’onere della prova.
Deve essere quindi assolto un imprenditore dall’accusa di omesso pagamento delle ritenute, risultando privo di valore indiziario, il pagamento gli emolumenti ai propri dipendenti e la presentazione del modello 770.
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