Il Garante vieta l’utilizzo dei dati biometrici per la rilevazione delle presenze

Il Garante per la protezione dei dati personali ha sanzionato una società per aver utilizzato i dati biometrici dei propri dipendenti per la rilevazione delle presenze sul posto di lavoro, sottolineando che tale utilizzo è illecito. L’Autorità ha risposto a un reclamo presentato da un dipendente che lamentava il trattamento non autorizzato dei propri dati personali tramite un sistema biometrico installato nelle unità produttive della società. Il Garante ha ribadito che l’utilizzo di dati biometrici non è consentito poiché non esiste una normativa che lo autorizzi attualmente. Ha anche sottolineato che il consenso dei dipendenti non è sufficiente per rendere legale tale trattamento dati, data la disparità di potere nel rapporto di lavoro. Inoltre, l’Autorità ha scoperto che la società raccoglieva dati personali dei dipendenti da più di 6 anni attraverso un software gestionale senza avere le adeguate basi legali e informazioni trasparenti. La società è stata sanzionata e ordinato di adeguarsi alla normativa sulla privacy.