Inizio del negoziato per il rinnovo del CCNL Funzioni Locali

Il 29 maggio 2024 è iniziato il processo di rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro 2022-2024. Le sigle sindacali ritengono importante continuare ad aumentare il valore del personale e rafforzare le relazioni sindacali, come già iniziato con la revisione dell’ordinamento professionale nel CCNL 2019-2021. Vogliono migliorare le sezioni professionali e rendere più flessibili i passaggi di carriera, anche senza i requisiti di studio e l’obbligo di reclutamento esterno. Chiedono la rimozione dei vincoli alla contrattazione integrativa imposti dalla Legge Madia, prorogare le progressioni verticali, liberare le risorse per il welfare contrattuale e migliorare le relazioni sindacali per gestire meglio le progressioni di carriera e altre questioni relative al rapporto di lavoro. Chiedono anche migliori tutele individuali come i congedi parentali, la maternità, il lavoro agile e da remoto. La trattativa proseguirà il 14 giugno.