Nel terzo trimestre del 2024, è stato registrato un aumento dello 0,2% dell’input di lavoro rispetto al trimestre precedente e dell’1,5% rispetto al terzo trimestre del 2023. Nonostante ciò, il Pil è rimasto stabile, mostrando però un incremento dello 0,4% su base annua. Il numero di occupati è salito a 117mila unità, grazie alla crescita di dipendenti a tempo indeterminato e di lavoratori indipendenti. Questa dinamica ha compensato la diminuzione dei dipendenti a termine. Allo stesso tempo, il numero di disoccupati è diminuito, mentre quello degli inattivi tra i 15 e 64 anni è aumentato.
Il tasso di occupazione nel periodo in questione ha raggiunto il 62,4%, mentre il tasso di disoccupazione è sceso al 6,1% e il tasso di inattività dei 15-64enni è salito al 33,4%. I dati del mese di ottobre 2024 mostrano un ulteriore aumento degli occupati e una diminuzione del tasso di disoccupazione, accompagnata da un incremento del tasso di inattività. In termini annui, l’occupazione è cresciuta del 2,2%, coinvolgendo sia i dipendenti a tempo indeterminato che gli indipendenti.
Le aziende hanno visto una crescita trimestrale dei posti di lavoro con un aumento del 0,5% nel totale, del 0,4% nelle componenti a tempo pieno e a tempo parziale. Le ore lavorate per dipendente sono diminuite sia su base trimestrale che annua. Il tasso dei posti vacanti è rimasto stabile al 2% su base trimestrale e ha registrato un calo dello 0,2% su base annua.
Per quanto riguarda i costi del lavoro, il prezzo per Unità di Lavoro Equivalente a Tempo Pieno (Ula) è aumentato dell’1% su base trimestrale, sia per le retribuzioni che per i contributi sociali. Su base annua, la crescita del costo del lavoro è stata maggiormente evidente, attestandosi al 4,6%; l’aumento ha coinvolto sia le retribuzioni (+4,3%) – che segnano il massimo tasso di crescita nella serie storica dal 2010 (escludendo il periodo eccezionale di emergenza sanitaria) – sia i contributi sociali (+5,1%).
