Due Nuovi Applicativi Rilasciati per la Gestione dei Dipendenti Pubblici: SCAD e Banca Dati Contributiva

L’INPS ha annunciato, tramite un messaggio n. 2730 del 19 settembre 2025, l’introduzione di due nuovi strumenti per la Gestione dei dipendenti pubblici: SCAD e la Banca dati contributiva. Questi sono disponibili nel Cassetto previdenziale dal 1° ottobre 2025.

SCAD è un’applicativo che sostituisce le modifiche manuali di Nuova Passweb. D’ora in poi, non saranno più attive per CPDEL, CPS, CPI e ex INADEL, ma genereranno flussi a “Variazione” per correggere o integrare i conti assicurativi dei dipendenti.

Invece, la Banca dati contributiva è orientata a raccogliere le denunce storiche degli enti confluiti in GDP. Questa misura mira a rendere più efficiente l’amministrazione delle contribuzioni, chiarire eventuali discrepanze ed eliminare la doppia imposizione.

L’INPS ha anche annunciato l’introduzione di controlli di congruità, regole diverse per i periodi prima e dopo il 2005 e limitazioni per gli enti che utilizzano NoiPA. Questo significa che ci saranno diversi standard e restrizioni per le organizzazioni che utilizzano la piattaforma NoiPA.

La necessità per le organizzazioni e i professionisti di aggiornare le deleghe, i processi e la formazione è stata sottolineata. L’adattamento a questi nuovi strumenti richiederà una certa formazione ed educazione in quanto possono influenzare significativamente le operazioni quotidiane.

L’INPS continua a sviluppare e implementare nuovi strumenti e tecnologie per migliorare la gestione dei dipendenti pubblici e delle loro contribuzioni previdenziali. Questi strumenti costituiscono un passo importante verso l’eliminazione dei processi manuali, l’ottimizzazione delle operazioni e l’implementazione di standard uniformi di amministrazione e monitoraggio delle contribuzioni.

In conclusione, con l’introduzione di SCAD e la Banca dati contributiva, l’INPS non solo mira a migliorare la gestione delle contribuzioni dei dipendenti pubblici, ma anche a semplificare e ottimizzare i processi associati, contribuendo così ad una maggiore efficienza nella gestione dei dipendenti pubblici.

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