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Le aziende del settore provvederanno ad erogare l’EVR nella misura del 4% dei minimi tabellari in vigore alla data del 1 Luglio 2023
Lo scorso17 Luglio 2026 CNA LAZIO e le Organizzazioni Sindacali Fillea Cgil -Filca Cisl -Feneal Uil hanno provveduto alla verifica degli indicatori territoriali contrattualmente previsti e alla relativa determinazione degli importi erogabili per i dipendenti delle imprese artigiane e delle piccole e medie iprese industriali, raffrontando il triennio 2025/2024/2023 con il triennio 2024/2023/2022 .
Gli indicatori presi in considerazione sono risultati positivi.
Di seguito gli importi.
TABELLA A) EVR periodo 1.1.2026 – 31.12.2026 (100%)
LIVELLO
Quota annuale EVR
OPERAI
EVR paga oraria
OPERAI importo mensile
IMPIEGATI importo mensile
OPERAI
DISCONTINUI – GUARDIANI
Importo Paga oraria
1
473,04
0,22
39,42
39,42
0,19
2
553,68
0,26
46,14
46,14
0,22
3
616,08
0,29
51,34
51,34
0,25
4
662,76
0,31
55,23
55,23
0,27
5
710,88
0,34
59,24
59,24
0,28
6
852,96
0,41
71,08
71,08
0,34
7
956,76
0,46
79,73
79,73
0,38
In caso di uno dei parametri aziendali che risulta negativo, l’azienda erogherà EVR nella misura pari al 50% del suddetto 4%.
TABELLA B) EVR periodo 1.1.2026 – 31.12.2026 (50%)
LIVELLO
Quota annuale EVR
OPERAI
EVR paga oraria
OPERAI importo mensile
IMPIEGATI importo mensile
OPERAI DISCONTINUI -GUARDIANI
Importo paga oraria
1
236,52
0,11
19,71
19,71
0,10
2
276,84
0,13
23,07
23,07
0,11
3
308,04
0,14
25,67
25,67
0,12
4
331,38
0,15
27,61
27,61
0,13
5
355,44
0,17
29,62
29,62
0,14
6
426,48
0,21
35,54
35,54
0,17
7
478,38
0,23
39,86
39,86
0,19
