Crediti FPC per le docenze nei master universitari: chiarimenti dal CNDCEC
Il Consiglio Nazionale dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili (CNDCEC), attraverso il comunque Pronto Ordini del 24 febbraio 2026, […]
News Fisco
Chiarimenti dell’Agenzia delle Entrate sulla flat tax 2026: aumenti contrattuali e indennità per notturno, festivo e turn
La Circolare n.2/2026 dell’Agenzia delle Entrate fornisce chiarimenti sulle agevolazioni fiscali previste dalla Legge di Bilancio 2026. Queste riguardano i
Benefici marginali e stock option per i cessati 2025: invio dati INPS entro il 28 febbraio 2026
Entro il 28 febbraio 2026, i datori di lavoro devono comunicare all’INPS i dati relativi ai compensi erogati nel 2025
Impatriati e ricercatori: estensione delle agevolazioni, sì anche per i rientri “ponte” 2019
Con la Risoluzione 8/E del 23 febbraio 2026, l’Agenzia delle Entrate ha fornito chiarimenti su due questioni riguardanti i lavoratori
IVA sulle prestazioni di osteopati, chiropratici, chinesiologi e MCB: i chiarimenti del Fisco
La Risoluzione n. 9 del 24 febbraio 2026 propone una chiarezza circa il trattamento IVA per vari professionisti quali osteopati,
POS-RT: dall’5 marzo 2026 inizia l’abbinamento sul portale AE
A partire dal 5 marzo 2026, l’Agenzia delle Entrate ha reso operativa sul portale “Fatture e Corrispettivi” la funzione per
Milleproroghe: approvazione della Camera al Ddl di conversione
Dopo aver ottenuto il voto di fiducia, la Camera dei Deputati ha approvato la conversione in legge del Decreto Legge
Guida operativa dell’AdE sulle imposte sostitutive per rinnovi contrattuali, indennità di turno e lavoro festivo
La circolare n. 2/E dell’Agenzia delle Entrate del 24 febbraio 2026 fornisce indicazioni sull’applicazione delle imposte sostitutive introdotte dalla Legge
Dimissioni del padre nel periodo protetto: NASpI ammessa con convalida, senza effetti dalla madre
Un padre che lavora con un contratto a tempo indeterminato e che si dimette entro il primo anno di vita
L’INL richiede un accordo sindacale per la geolocalizzazione delle guardie giurate
La Nota n. 1511/2026 dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha chiarito che l’uso del GPS per la geolocalizzazione dei lavoratori,